07-05-2013, 03:13 PM
|
#19
|
|
رد: بعون الله تعالى نحن.. امرنا بما هو ات.
|
اقوم بإستحداث إدارتين إحداهما تعنى بالعنصر الرجالي والأخرى بالعنصر النسائي إداريا ووظيفيا وماليا ,, ولا علاقة لواحد بالثاني يعني مستشفيات رجالي ويقابلها بنفس الهدد مستشفيات نسائية وكلا يعنى بجنسه وتوضع جائزة سنوية لمن يقدم خدمة افضل وبدون أخطاء وتكون تلك الجائزة من أعلى هرم الدولة وبأمر منه وهنا سنشغل العاطلين والعاطلات في هذا التخصص ونبتعد عن حرب ما يخص المرأة بين أطياف المجتمع بين مؤيد ومعارض ,, وبذلك قد حلينا مشكلة الإختلاط وبتر الأطراف ونشوف مين الفائز .
موضوع جميل أخي براااق الحازم ودائما إبداعك وإخلاص لبلدك لا يقف عند حد معين بل أنه تعدى هامات السحب .
تقبل مروري .
|
|
 |
|
 |
|
.
الحبيب سام من اسمك الله يسلمك باين انك وزير vip ..
غالبا والوزراء في جميع انحاء العالم غير سامين الا عندنا فالوزير سام , ولذعته والقبر .
لأنه خلال اربعين عام من عمري, ما قد سمعت ان في وزير عندنا, انكشفت اوراقه, او قدم للمحاكمة..
وهذا يدل على ان شغلهم ما (يخرش الميه) 
نشوف قرارتك.
قراراتك مجملة زي شغل السياسين .
بالنسبة لقرار استحداث الادارات والجوائز. هذا القرار يجب بحثه بشكل جاد, من قبل منتفعين ذوي خبره. 
خاصه ان كل ادارة تحتاج الى موارد بشرية ومالية, ورح يكون فيه فرصة كبيرة لتمرير الكثير من الاوراق البيضاء. والسوداء , رح يبدعدون ايما تبديع ...
واكيد رح يكون الرهان على الجوائز الكبرى لمن يستطيع الاستحواذ على اكبر مبلغ من ميزانية الوزارة.. وبتر اعضاء واطراف المواطنين..
بالنسبة للمستشفيات النسائية , ترى الفكرة من زمان, بس معطلة لان الموضوع مش بيد وزارة الصحة.
بل بيد القطاع الخاص , اللى احرق بخططه وفساده كل رغبة صادقة للوزارة في العمل من اجل المواطن.
على غرار مستشفيات الولادة, يجب ان يكبر هذا التصور, ليشمل كل التخصصات...
بس المشكلة ان 60% من اللى يعمل في هذه المستشفيات رجال.. يعني ما كنا سوينا شيء.
هذا غير ان كثير من الرجال لا يثق في أي طبيبة, ويبحث عن اطباء واستشاريين.. اكِفاء.
اشكر قلمك النير وتفكيرك النموذجي سيدي الوزير.. SAM
..
ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
|
|
|