[اسد المقبلي]

اقتباس: المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الســرف      إحساس الموظف الحكومي بالأمن الوظيفي سبب لتكاسله وتراخيه وتهاونه وعنجهيته وصلفه .! لايوجد نظام رقابه فاعل ولاتقييم اداء عند إنتهاء كل سنه .! الكثير والأغلب منهم يحتاج إلى دورات في مهارات التعامل مع المراجعين .! للأسف هناك مخالفات كثيره تعاني منها إدارات منطقة الباحه ومنتشره بشكل كبير وسط غياب الرقيب والمحاسب .! بدءً من المحكمه إلى المحافظات إلى البلديه تجاوزات شرعيه ونظاميه تحدث دون الإلتفات لها .! هذا الأمر اوصلنا إلى أن نسأل قبل مراجعة أي إداره حكوميه " تعرف أحد هناك " لأننا على يقين أن السير لن يسير بلا دهن .! الف شكر لك ,,,

اشكر لك اخي السرف هذه الاضافة الذهبية للموضوع فعلا عدم وجود نظام رقابي فاعل ادى لهذه المهازل الادارية يوميا اضافة للتخبط الاداري في الادارات ادى الى تهاون الموظفين بمعاملات المراجعين وتردي اخلاقهم