منتديات زهران  

العودة   منتديات زهران > المنتديات العامة > الاخبار المحلية والعالمية والمنقولات

وزارة العمل تغلق 11محلا مخالفا للتأنيث في مكة ضمن المرحلة الثانية


الاخبار المحلية والعالمية والمنقولات

موضوع مغلقإنشاء موضوع جديد
 
أدوات الموضوع
  #1  
قديم 01-09-2013, 09:23 PM
ام الغلا ام الغلا غير متواجد حالياً
موقوف
 






ام الغلا is on a distinguished road
افتراضي وزارة العمل تغلق 11محلا مخالفا للتأنيث في مكة ضمن المرحلة الثانية

.......................................




وزارة العمل تغلق 11 محلا مخالفا "للتأنيث" في مكة المكرمة ضمن المرحلة الثانية


اكدت استمرار التفتيش في جميع مناطق المملكة


وزارة العمل تغلق 11 محلا مخالفا "للتأنيث" في مكة المكرمة ضمن المرحلة الثانية


أغلقت فرق التفتيش التابعة لوزارة العمل 11 محلاًّ للمستلزمات النسائية مخالفة للتأنيث، وذلك خلال جولتها التفتيشية على مراكز تجارية في منطقة مكة المكرمة يوم الأثنين الماضي. ويأتي إغلاق تلك المحال بعد إنذارها خطيا وكتابيا، بالإضافة إلى إيقاف خدمات الحاسب الآلي عنها.


في هذا السياق أوضح فيصل بن مطلق العتيبي مدير الإدارة العامة للتفتيش، أن هذه الجولة تأتي ضمن الحملة التفتيشية التي أطلقتها وزارة العمل في شعبان المنصرم على محال المستلزمات النسائية من فساتين وعباءات وإكسسوارات، وذلك بالتنسيق مع الجهات ذات العلاقة، بهدف التحقق من تطبيق القرار الوزاري القاضي بتأنيث تلك المحال.


وأكد العتيبي أن العقوبات ستطال كل من لم يلتزم بتوظيف السعوديات أو بالاشتراطات الواجب مراعاتها في المحال، ومن ذلك تهيئة بيئة عمل آمنة ومناسبة للمرآة السعودية، موضحا أنه في حال ثبوت المخالفة على المحل، ستتعرض المنشأة والكيانات التي ترتبط بها لعقوبات النطاق الأحمر في برنامج نطاقات، ومن ذلك إيقاف بعض الخدمات عنها، وإغلاق المنشأة أو إلغاء السجل التجاري للمؤسسة في حال عدم التطبيق.


وفي سياق متصل بتوظيف السعوديات في محال المستلزمات النسائية، أنشأ صندوق تنمية الموارد البشرية رابطا على الموقع الإلكتروني www.hrdf.org.sa إذ يمكن للباحثة عن عمل تسجيل بياناتها من حيث المدينة والحي الذي تسكن فيه ورقم جوالها وجوال ولي الأمر ومدى الرغبة في فترة أو فترتين والمهنة المرغوبة.


وأكد "هدف" أنه في حال قبول صاحب العمل للراغبة في العمل، وقيام صاحب العمل بتوقيع عقد توظيف مدته ثلاث سنوات (السنة الأولى تدريب على رأس العمل داخل المنشأة)، تبدأ بعد ذلك إجراءات دعم الصندوق لمدة ثلاث سنوات، منها سنة للتدريب وسنتان للتوظيف. مبينة في الوقت ذاته أن الجولات التفتيشية مستمرة في جميع الأسواق للتأكد من الإلتزام بتطبيق قرار التأنيث وضبط المحال المخالفة، وذلك بالتنسيق مع البلديات وإمارات المناطق والجوازات.


تجدر الإشارة إلى أن وزارة العمل خصصت الرقم 920001173 لخدمة العملاء، وبريد إلكتروني: [email protected] لتلقي الشكاوى عن عدم الالتزام بتوظيف السعوديات أو عدم الالتزام بتهيئة بيئة العمل المناسبة أو للتبليغ عن أي ممارسات خاطئة.


وشكرا









قديم 02-09-2013, 05:43 PM   #2
محمد الساهر
عضو مميز
 
الصورة الرمزية محمد الساهر
 







 
محمد الساهر is on a distinguished road
افتراضي رد: وزارة العمل تغلق 11محلا مخالفا للتأنيث في مكة ضمن المرحلة الثانية

الف شكر بارك الله فيك على الموضوع القيم والمفيد جعله الله في موازين حسناتك نتمنى منك المزيد

ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
التوقيع



MOHAMMED ALSAHER





أتمنى متابعتي ومشاركتي عبر تويتر والفيس بوك

@m5mmm
أخر مواضيعي
محمد الساهر غير متواجد حالياً  
موضوع مغلق

مواقع النشر (المفضلة)


الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه للموضوع : وزارة العمل تغلق 11محلا مخالفا للتأنيث في مكة ضمن المرحلة الثانية
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
[خبر] العمل تواصل حملاتها التفتيشية وتغلق(28)محلا مخالفا للتأنيث ام الغلا الاخبار المحلية والعالمية والمنقولات 1 29-08-2013 01:42 PM
وزارة العمل تغلق(43) محلا مخالفا للتأنيث بالعاصمة ام الغلا الاخبار المحلية والعالمية والمنقولات 3 25-08-2013 12:23 AM
بدء المرحلة الثانية من حصر خريجي كليات المعلمين محمد احمد العدواني المنتدى التعليمي 2 15-02-2011 10:42 PM
(المرحلة الثانية) ابداعات متألقه ابواحمدالسعدي مجلس بني سليم أولاد سعدي 13 24-08-2008 08:59 AM


الساعة الآن 03:56 PM.


Powered by vBulletin
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.
جميع ما يطرح في المنتديات من مواضيع وردود تعبر عن رأي كاتبها ولا تعبر بالضرورة عن رأي الإدارة
Copyright © 2006-2016 Zahran.org - All rights reserved